教师职业令人羡慕:工资不低于甚至高于公务员!


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文章摘要:教师职业令人羡慕:工资不低于甚至高于公务员! ,歌会诗雅村民自治,垂下风行水上家装设计。

来自:每日经济新闻(微信号:nbdnews),作者:每经记者
每经记者:张怀水,每经编辑:王嘉琦

要把提高教师待遇、完善教师待遇保障落实到教师的心里面去,让他们脸上充满笑容。


3月3日,教育部部长陈宝生在2018年全国两会部长通道上谈到教师队伍建设话题时,坚定有力地说到。


陈宝生强调,完成这项任务需要重点做6件事情:“一提、二改、三育、四用、五保、六尊”。其中,“一提”就是确保中小学教师的工资不低于甚至高于当地公务员的平均工资收入。



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今年1月31日,中共中央、国务院下发了《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》(以下简称《意见》)。陈宝生表示,这份文件系统回答了新时代教师队伍建设面临的重大理论和实践问题,是一份开创新时代的文件。“贯彻年初中共中央、国务院下发的这份文件,摆在我们面前的主要任务,就是要提高教师地位、荣誉感,让教师成为令人羡慕的职业。


新华社记者 邵美琦摄


国家教育行政学院教授李志民在接受央视新闻采访时表示:


工资是一部分,另外就是周边的环境生活条件,农村的教师可能在农村的生活条件差,他希望到城市,他的生活环境更好一点,农村教师都想往城市走,我觉得主要是这些方面。


对此,《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》中明确要全面落实集中连片特困地区乡村教师生活补助政策,依据学校艰苦边远程度实行差别化补助,同时加强乡村教师周转宿舍等设施建设。各地也通过采用定期按学校艰苦边远程度发放生活补贴、交通补贴等具体形式来加强对于农村地区教师的保障。而对于乡村教师的绩效工资评定制度,也应因地制宜,制定多元考核标准。


国家教育行政学院教授李志民表示:如果工资是跟升学率挂钩的话,农村教师会更吃亏。应该跟当地的整体收入水平挂钩,主要是当地农村要参照城市的标准,能够比如说同等地区的教师要到农村去工作,那么要比城市里的教师的工资要高,同等资历的,这样才能稳定住这个农村地区的教师。


事实上,近几年,部分地区已经实施了相关政策。例如,宁夏实施《乡村教师支持计划实施计划》,宁夏回族自治区固原市西吉县吉强镇袁河中学的乡村教师潘小宁说:


我们乡村教师在职称评审、工资待遇等方面都得到了大大改善。刚开始一个月工资是1700元,现在每个月还有乡村教师补贴,一个月工资涨到了3800元。


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